TUYỂN DỤNG GẤP NHÂN VIÊN NHÂN SỰ
13:29 05/05/2017
Mô tả công việc: - Chịu trách nhiệm quản lý dữ liệu và hồ sơ nhân sự, đào tạo của Công ty - Hỗ trợ công tác phân tích, lập kế hoạch, xây dựng, tổ chức thực hiện các chương trình VHDN trong toàn Công ty - Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng, làm đề nghị tuyển dụng và triển khai đăng tuyển nội bộ và bên ngoài. - Chịu trách nhiệm thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch, tiếp nhận, sàng lọc và tổng hợp hồ sơ, công tác chuẩn bị cho thi tuyển, phòng vấn, tiếp nhận cán bộ nhân viên mới - Chịu trách nhiệm lập kế hoạch đào tạo, bổ sung, theo dõi thực hiện kế hoạch đào tạo hàng năm đã được phê duyệt

- Chịu trách nhiệm kiểm soát các khóa đào tạo theo kế hoạch đã được phê duyệt
- Chịu trách nhiệm khảo sát kết quả đánh giá hiệu quả sau đào tạo của các bộ phận, tổng hợp thông tin, đề xuất phương án khắc phục (nếu có).
- Chịu trách nhiệm xây dựng, cung cấp biểu mẫu, công cụ phục vụ công tác đánh giá nhân sự
- Chịu trách nhiệm theo dõi cập nhật trạng thái hợp đồng cho CBNV
- Chịu trách nhiệm làm thủ tục đăng ký lao động của Công ty với cơ quan chức năng
- Chịu trách nhiệm làm thủ tục tổ chức luân chuyển, thuyên chuyển, bổ nhiệm cán bộ.
- Tham gia công tác đánh giá thi đua khen thưởng
- Thực hiện công tác tuyên truyền nội bộ Công ty:
- Tìm hiểu tâm tư nguyện vọng của người lao động báo cáo lên cấp trên.
- Tuyên truyền chế độ chính sách, chỉ đạo của lãnh đạo Công ty
- Chủ trì xây dựng và cải tiến hệ thống lương 3P, đánh giá hiệu quả làm việc KPI, đánh giá năng lực cá nhân
- Báo cáo công việc hàng ngày cho cấp trên khi có yêu cầu.
- Các công việc khác được giao
Yêu cầu: - Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành QTKD, QTNL,TCDN
- TOEIC 400 trở lên hoặc tương đương
Số lượng tuyển: 01 người
Quyền lợi được hưởng:
- Mức lương thỏa thuận – hấp dẫn với chế độ lương thưởng cao (không dừng lại ở con số 01 tháng lương thứ 13)
- Chế độ đãi ngộ:
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
+ Mức lương, thưởng thỏa đáng theo năng lực, nhiều cơ hội đào tạo và thăng tiến
+ Chế độ bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24/24 cao
+ Có xe tuyến đưa đón từ Hà Nội về Bắc Ninh và ngược lại
Hồ sơ bao gồm:
1. Sơ yếu lý lịch
2. Đơn xin tuyển dụng
3. Chứng minh thư nhân dân
4. Giấy khai sinh
5. Sổ hộ khẩu
6. Giấy khám sức khỏe
7. Phiếu lý lịch tư pháp số 1
8. Bằng cấp, chứng chỉ
9. Ảnh 3*4 và 4*6
Hướng dẫn nộp hồ sơ
- Hồ sơ dự tuyển (ghi rõ họ tên + vị trí ứng tuyển) :
+ Gửi qua email: tuyendung@alsb.com.vn
+ Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại cổng bảo vệ Công ty TNHH ALS Bắc Ninh + Hoặc gửi qua đường bưu điện cho Phòng Tổng hợp theo địa chỉ: Công ty TNHH ALS Bắc Ninh , đường YP 6, Lô CN05, KCN Yên Phong, huyện Yên Phong, tỉnh Bắc Ninh.
Ghi chú: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp theo yêu cầu tuyển dụng, không hoàn trả lại hồ sơ nếu ứng viên không trúng tuyển.
Thời hạn nộp hồ sơ: Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm

Top
Thăm dò
Ban quản lý các KCN Bắc Ninh hỗ trợ doanh nghiệp công tác phòng, chống Covid-19
Quảng cáo
Văn bản, chính sách mới Hỗ trợ thông tin đất-xưởng Quản trị web Đăng tin tuyển dụng Dịch vụ công trực tuyến tỉnh Bắc Ninh Doanh nghiệp trong các KCN Bắc Ninh-Enterprises in Bac Ninh Industrial Parks
Tỷ giá ngoại tệ